摘要:按照培训与脱贫相结合、培训与素质提升相结合、培训与劳务输转相结合的方针,坚持政府推动、部门监管、培训机构主办、农民受益的原则,紧密结合贫困家庭劳动力培训需求和人力资源市场劳务输转需要,综合运用职业技能培训补贴、职业介绍补贴、职业技能鉴定补贴等优惠政策,进一步加大知识型、技能型贫困家庭劳动力、农村新成长劳动力技能培训力度,促进农村劳动力向非农产业领域转移,帮助广大农民提高素质、增加收入,实现脱贫致富。
(五)农村创业和技能带头人省级示范培训
1、培训内容:主要是对贫困县农村创业和技能带头人开展创业培训和技能培训,重点开展创业培训及机械加工类、种植养殖业、建筑类、餐饮服务类等职业技能培训,同时开展消防安全、社会保险政策知识培训;
2、培训形式:采取理论知识培训、实际操作训练、组织学员研讨和实地观摩等多种形式开展培训;
3、培训机构:各县(区)人力资源和社会保障部门认定的培训机构;
4、培训任务:2015年培训4800人,累计培训2.88万人以上;
5、培训时限和补贴标准:培训时间为10天,补贴标准为每人每年1000元;
6、资金来源:自筹资金;
7、责任单位:市人社局牵头,各县(区)人民政府具体实施。
(六)岗位技能提升培训
1、培训内容:对与企业签订6个月以上期限劳动合同的在岗农民工,根据企业用工需求、岗位职业需求和本人意愿开展技能提升培训,重点围绕企业技术进步和产业升级开展相关技能提升及消防安全、劳动维权知识等技能培训;
2、培训形式:采取集中培训、技术比武、名师带徒、离岗学习等形式开展培训;
3、培训机构:各县(区)人力资源和社会保障部门认定的中等职业学校;
4、培训任务:2015年培训1604人,累计培训6000人以上;
5、培训时限和补贴标准:培训时间为80学时,补贴标准为每人每年300元;
6、资金来源:就业专项资金;
7、责任单位:市人社局牵头,各县(区)人民政府具体实施。
