镇原县召开人社领域群众身边不正之风和腐败问题专项整治暨“一域一重点”集中整治工作调度会议

5月9日，镇原县人社局召开全县人社领域群众身边不正之风和腐败问题专项整治暨“一域一重点”集中整治工作调度会议。各乡镇分管负责人及业务经办人员，人社局党组成员，社保局、就业局班子成员及局机关相关股室业务人员共计60余人参加会议。

会议通报了人社领域典型案例，乡村公益性岗位管理、城镇新增就业登记、劳务输转以及根治欠薪等人社工作中存在的问题，对下一步排查整治工作做了全面部署，县人社局主要负责人对“两项”整治工作进行了强调安排。

会议指出，开展“两项”整治是贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神的具体实践，是维护群众切身利益的现实需要。各乡镇、人社系统全体干部要充分认识开展专项整治的重要意义，进一步提高政治站位，深化思想认识，把专项整治工作作为纵深推进全面从严治党、深入开展党纪学习教育、拓展深化“三抓三促”行动的重要内容和有力抓手，统筹谋划，一体推进。

会议强调，各乡镇、局属各单位要围绕深化乡村振兴领域就业帮扶方面不正之风和腐败问题专项整治五个方面、全县就业和养老社保领域“一域一重点”集中整治六个方面，以各类资金使用、社保待遇发放、公益性岗位开发等为重点，全面开展自查自纠，认真梳理近年来各项政策执行情况，建立问题整改台账，分类施策，对账销号，补短板、强弱项、堵漏洞，从源头上防止就业和养老社保领域不正之风和腐败问题发生。

会议要求，各乡镇、局属各单位要进一步强化法纪意识，层层传导压力，坚持把纪律和规矩挺在前面，把解决群众身边不正之风和腐败问题摆在更加突出位置，坚决克服麻痹思想、侥幸心理，对高风险岗位人员经常性开展谈心谈话，重申法纪，提醒风险，严格落实定期轮岗制度，对劳务派遣单位、人力资源服务公司加强监督检查管理，督促其合法合规经营。堵塞漏洞，完善制度，健全作风建设长效机制。强化社保基金和就业资金廉政风险防控，健全和完善更新现有的内控制度，不断优化业务流程，完善管理机制，提升服务水平，持续深化人社政风行风作风建设，打造社会上有影响、上级领导有肯定、部门之中有口碑、人民群众有点赞的“四有”人社，坚决防范和纠正群众身边腐败和作风问题，保障人民群众利益，不断提升人民群众的获得感、幸福感、安全感。