摘要:7月24日,2026年庆阳市“百日千万招聘专项行动”招聘活动在西峰区人民广场成功举办。本次活动由市人社局主办、市就业局承办,西峰区人社局、西峰区就业局联合承办。活动采取市区联动、线上线下融合、全方位便民服务的模式,推动人力资源精准高效对接。
7月24日,2026年庆阳市“百日千万招聘专项行动”招聘活动在西峰区人民广场成功举办。本次活动由市人社局主办、市就业局承办,西峰区人社局、西峰区就业局联合承办。活动采取市区联动、线上线下融合、全方位便民服务的模式,推动人力资源精准高效对接。
本次活动以“职引未来 筑梦青春 ”为主题,精准对接供需,邀请市内外优质企业83家,累计提供就业岗位295个,用工需求3000余人,覆盖能源化工、机械制造、养殖种植、现代服务等多个产业领域,岗位类型从一线操作工、技术工,到管理岗、专业技术岗全覆盖,适配不同求职人群需求,活动当天进场求职者约1500余人次,递交简历429份。
招聘活动坚持线上线下同步发力,依托 “庆阳市就业之家”官方快手号、西峰区“就业之家”官方抖音号等平台开启直播带岗,通过实地走播的形式,实时介绍企业概况、岗位需求和薪资待遇,累计吸引近2000人次在线观看,实现了就业服务“触屏可及”。同步在“智就庆阳”线上平台开通了网络招聘会,及时推送优质岗位,实现供需互动高效响应、求职简历云端投递。现场设立了就业创业指导、就业创业政策宣传专区,邀请资深就业创业专家、人社业务骨干,现场发放就业创业政策宣传资料,面对面为求职者提供就业创业政策咨询、职业规划、简历优化、面试技巧等就业服务。
此次招聘活动,以全链条就业服务为抓手、以精准保障民生就业为核心,为高校毕业生、登记失业人员、就业困难人员等各类重点就业群体提供岗位选择更多元、供需对接更便捷、服务供给更优质的就业服务平台。下一步,市人社局将抢抓2026届高校毕业生毕业离校关键窗口期,密集开展各类专场招聘活动,不断延伸就业服务触角、拓宽岗位供给渠道,全面提升公共就业服务效能,持续促进人力资源精准高效匹配,为全市经济社会高质量发展注入持久动能。
