摘要:为进一步规范预算绩效管理工作,提升财政业务管理专业化水平,全面推动财政资金使用提质增效,2月21日,庆城县财政局组织业务股室绩效管理人员开展绩效业务培训。
为进一步规范预算绩效管理工作,提升财政业务管理专业化水平,全面推动财政资金使用提质增效,2月21日,庆城县财政局组织业务股室绩效管理人员开展绩效业务培训。
此次培训紧扣当前预算绩效管理工作的新部署、新任务、新要求,通过政策讲解、案例分析和互动讨论等形式,帮助参训人员深入理解预算绩效管理的核心要点,提升业务实操能力,详细讲解如何编制绩效目标、如何审核事前评估、绩效目标、绩效监控和绩效评价等关键环节,并针对大家在绩效管理工作中遇到的一些共性问题进行分析和解答。此次培训内容丰富、实用性强,对做好今后预算绩效管理工作具有很强的指导意义,扎实推动全面实施预算绩效管理工作持续向纵深推进。
下一步,庆城县财政局将牢固树立主责意识,进一步强化思想认识,准确把握工作重点和关键,持续不断提升业务能力和工作水平,推动财政资金“绩”“效”同频共振,全力完成2025年预算绩效管理各项目标任务。
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