华池:纳贤建库 储备办案人才53名

摘要:“我考入县纪委监委派驻纪检组工作半年多了,虽然自己是学习财务专业的,参与的案子少,实践经验不足,但这次能够入选县纪委监委组建的审查调查人才库,机会难得,将有利于我在办案中学习知识、掌握技能、交流经验、取长补短。”

“我考入县纪委监委派驻纪检组工作半年多了,虽然自己是学习财务专业的,参与的案子少,实践经验不足,但这次能够入选县纪委监委组建的审查调查人才库,机会难得,将有利于我在办案中学习知识、掌握技能、交流经验、取长补短。”

华池县纪委监委驻县住建局纪检监察组干部小路说道。

为进一步加强和规范审查调查人才队伍建设,着力打造一支政治强、作风正、业务精、守纪律的审查调查人才队伍,近日,华池县纪委监委坚持“择优选配、因材施用”原则,从全县各级纪检监察组织、县直部门和乡镇中选取53名具有法律、财会、审计、计算机专业知识或政策法规娴熟的专家型干部,组建了审查调查人才库。

人才库建成后,县纪委监委各办案部门可根据审查调查工作需要,因案因事,综合考虑人员结构、专业特长、学历经历等实际需求,精准“点兵点将”,实现入库人员灵活调配和有效补位,最大限度发挥审查调查人才库专业优势。

建是基础,育是关键,用是目的。下一步,县纪委监委将加强对入库人员的培养管理,适时开展专业培训,拓宽实践锻炼途径,强化练兵、练将、练队伍,提高入库人员的实战经验。同时,建立正向激励、回避及退出机制,加强对人才库人员监督管理。(段兴粉)

来源:华池县纪委监委

编辑/赵俊阳
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